¿Hay que retener a TODO el equipo?
Es un gran elogio cuando las empresas se ‘pelean’ por retener el talento. Sí, no obstante, en las empresas también es bueno que se vaya la gente.
Pues es usted la primera que me responde algo así. Me refiero a algunas personas, porque no todas encajan en la empresa. En las compañías es como en los grupos de amigos, hay personas brillantes que en un entrono florecen, y otras que no lo hancen porque no encuentran su espacio. Las compañías necesitamos que se queden las personas más afines al proyecto.
Núria
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