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Dimensión Tecnológica y Cambio Cultural en el Futuro de las Organizaciones

Recientemente se presentó el último libro de Antonio Nuñez Martin (Socio en Parangon Partners) y Tommaso Canonici (Founding Partner & Managing Director Opinno Europe): El Líder Ante la Innovación. En el libro, en el que he tenido oportunidad de participar, quedan recogidas las claves para impulsar la innovación desde la alta dirección. Mediante la ejemplificación de historias y recomendaciones de más de un centenar de CEOs. Sería ingenuo pensar que a día de hoy se puede innovar obviando la dimensión tecnológica. Si no entendemos las posibilidades de la tecnología, hay oportunidades de innovación que ni siquiera llegaremos a intuir. Pero el cambio cultural de decenas, cientos o miles de personas que trabajan en la compañía, eso sí que representa un reto sin precedentes. Si queremos hacer...
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“El Líder Ante la Innovación”. El Nuevo Libro de Antonio Núñez y Tommaso Canonici

El pasado miércoles, 5 de junio, se presentó el último libro de Antonio Nuñez Martin (Socio en Parangon Partners) y Tommaso Canonici (Founding Partner & Managing Director Opinno Europe): El Líder Ante la Innovación. En la obra, en la que he podido participar, quedan plasmadas las claves para impulsar la innovación desde la alta dirección. Mediante la ejemplificación de historias y recomendaciones de más de un centenar de CEOs, Antonio y Tommaso ilustran de qué forma están evolucionando y se están transformando las organizaciones. Del mismo modo, focalizan su atención en la tecnología como factor transformador del buen gobierno y el liderazgo excelente. Para ello, los autores se centran en la figura de los lideres innovadores, los cuales definen como astronautas: “personas...
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