El concepto de sostenibilidad ha variado mucho en los últimos años, más aún desde que la Organización de Naciones Unidas (ONU) definió en 2015 los 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) y estableció unas metas específicas que debían cumplirse en 2030. Los objetivos determinantes: erradicar la pobreza, proteger el planeta y asegurar la prosperidad para todos. Avanzar hacia ellos hasta darlos por alcanzados dependerá, por supuesto, del papel que desempeñen organizaciones y empresas.
Por tanto, cabe preguntarse... ¿Qué están haciendo las organizaciones españolas y latinoamericanas? Para responder a estas y otras preguntas, la semana pasada presentamos, a través de un encuentro online, el informe ‘Tendencias en RSC y Sostenibilidad en...
“Conversar y comunicar sobre sostenibilidad en las empresas actualmente es ir más allá de una mera definición, entendiendo que es un concepto incluye tanto una vertiente social, que apuesta por el respeto a las personas y... 
Siguiendo con mi selección de frases favoritas del último encuentro en la 
Hablando con una compañía petrolera en Colombia, me comentaba que las empresas de su sector habían construido más carreteras que el Gobierno, en parte porque las necesitan para el transporte del crudo, pero también porque cuando las comunidades las ven llegar a sus territorios, a los que a veces no llegan estructuras ni viarias, ni de educación o sanidad, ni incluso la justicia o seguridad, empiezan a pedir. Las empresas tienen siempre un equipo de diálogo con las comunidades, que son los responsables de hablar con ellos para priorizar cual es su principal necesidad, y saber si hay que empezar por un colegio o un centro de atención...
Acaban de surgir dos estudios, “
