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La República: “No hay innovación sin cultura del cambio”

En mi colaboración quincenal en La República, el diario financiero más importante de Colombia, he podido hablar sobre las principales conclusiones del International Economic Forum of The Americas, que reunió a más de 1.400 líderes y expertos de todo el mundo. Personalmente, tuve el placer de participar en la mesa dedicada a la innovación y el emprendimiento. Y ya les adelanto que la principal conclusión de ese debate fue que lo más importante de cualquier organización, en plena sociedad de la innovación, siguen siendo las personas. la_republica“Está claro que son las empresas las que deben pilotar esos procesos que trasladen la innovación del...
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Hablamos de Innovación y Emprendimiento en el World Strategic Forum de Miami

Recientemente he participado en el World Strategic Forum organizado por The International Economic Forum of the Americas en Miami que ha reunido a más de 1.400 líderes y expertos de todo el mundo. A lo largo de la mañana tuve el placer de participar en la mesa sobre innovación y emprendimiento, aspectos fundamentales para el desarrollo económico y el crecimiento de la empresa. Para nosotros, la innovación en una organización se mide por su capacidad para resolver problemas complejos de manera colaborativa, valiéndose de todas las experiencias y el conocimiento dentro de la empresa. Esto solo es posible si entendemos que las personas deben estar en el centro. Gracias a nuestros años de aprendizaje, tanto como compañía como de nuestro trabajo...
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La República: “Multiculturalidad, globalización e innovación”

En mi colaboración quincenal en La República, el diario financiero más importante de Colombia, he podido hablar sobre los grandes retos para garantizar el futuro de las empresas: multiculturalidad, globalización e innovación.

Y es que la velocidad con la que se mueve un mundo cada vez más globalizado nos hace entender que debemos adaptarnos ya que, si no innovamos, no existimos. Lo mismo ocurre puertas adentro en cualquier compañía, debido a que nuestros empleados, nuestro clima organizacional y nuestra cultura como empresa cambian necesariamente en función de cómo evolucionan nuestra realidad y nuestro entorno. Si todo continúa funcionando como lo hacía anteriormente… ¿realmente podemos pensar que nuestra compañía está desarrollando todo su...

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En noviembre participo en el NY Summit sobre Innovación y Emprendimiento

Me han invitado a ser ponente del NY Summit: Inspirando líderes comprometidos, un evento organizado por el Instituto Cervantes y el Hispanic American Colleage que tendrá lugar entre el 27 y el 28 de noviembre. La conferencia reunirá a grandes profesionales y emprendedores para explorar todos los factores impulsores y dinámicas cambiantes sobre el liderazgo, la excelencia y la proyección del éxito profesional. Durante mi intervención hablaré sobre la Transformación Digital (TD), un proceso complejo que obliga a las compañías a trabajar en tres ámbitos fundamentales: la eficiencia operativa de la empresa, la gestión del cambio de cultura interna de los equipos y la mejora de la experiencia del cliente. Y es que hoy, más que nunca, las compañías han de ingeniar...
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The innovator 25: los líderes más innovadores en el campo de la comunicación

Quien me conoce, sabe que una de mis perennes obsesiones es seguir innovando y crear nuevas vías de desarrollo en el ámbito que es mi verdadera pasión: la Comunicación. Considero que la clave del éxito se basa en innovar, aprender y evolucionar de forma constante, filosofía de vida que comparto con mi equipo. En ATREVIA creemos en la cultura del inconformismo, del querer y creer que se pueden cambiar las cosas. Es por ello que me hace especial ilusión el reconocimiento que me ha otorgado The Holmes Reportel monitor de Relaciones Públicas más importante del mundo, pues me ha incluido en el ranking The Innovator 25, el cual reconoce anualmente a 25 líderes innovadores en el...
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Josep Santacreu, CEO de DKV, y el storytelling

Josep Santacreu, CEO de DKV Recientemente he recibido un mail de Josep Santacreu, CEO DKV. El título es "NO ES LO QUE SE DICE, SINO......COMO SE DICE....." y he de decir que me he quedado impactada con el mismo. Me ha encantado el comentario "Si las empresas lo vieran antes de la reunión, seguro que os contratarían!!" La verdad es que Josep siempre ha apostado por la innovación. Con él y con su equipo hemos tenido la oportunidad de experimentar nuevos proyectos. Adjunto el vídeo que nos ha enviado, el storytelling da mucho que hablar desde hace tiempo, pero está claro que...
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