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Presentamos CEAPI a empresarios y ejecutivos de Cantabría

Recientemente organizamos en Santander el desayuno-coloquio Iberoamérica Empresarial, evento en el que presentamos el Consejo Empresarial Alianza por Iberoamérica (CEAPI) a distinguidos empresarios y altos ejecutivos de la región de Cantabria en compañía de una treintena de socios de CEAPI. Una de las conclusiones sobre las que pudimos conversar en el coloquio ha sido la actual consolidación de Latinoamérica como uno de los grandes mercados de internacionalización para las compañías españolas. De hecho, de acuerdo con datos de Sodercan, durante 2017 Cantabria vendió 171 millones de euros en bienes a América Latina, importe que representa el 7% del total de las exportaciones de la región. Iberoamérica está compuesta por 22 países muy diversos que hay que conocer y muchas veces las...
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Conversamos sobre las claves de la empresa familiar en el Círculo de Economía

El pasado 19 de junio participé como ponente en el coloquio La empresa familiar en un entorno globalizado, organizado por el Círculo de Economía en Barcelona, que contó con Josep Tàpies, director de la Cátedra de Empresa Familiar de IESE; el presidente emérito de Puig, Mariano Puig; el consejero delegado de Grifols, Raimon Grífols; el presidente de Fluidra, Eloi Planes, y el presidente de Familia Torres, Miguel Torres. Durante el debate, tuve la oportunidad de conversar sobre las conclusiones de mi nuevo libro La esencia de la empresa familiar. Valores y comunicación, que desvela las claves del éxito de estas compañías a través de las historias de más de 50 de empresarios iberoamericanos -procedentes de hasta 18 países- como los Gilinski, Slim,...
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La República: ‘La esencia de la empresa familiar’

En mi colaboración quincenal en La República, he podido analizar algunas claves que diferencian a las empresas familiares. Y es que, por su compromiso con el entorno, su vocación de negocio a largo plazo y los sólidos valores y principios en los que asientan su actividad, representan uno de los pilares básicos de la economía de un país.

Algo que se acentúa si hablamos de Iberoamérica. En España, estas empresas suponen el 85% de la red empresarial y el 75% del empleo. En Colombia, constituyen gran parte del sector privado, sumando más de 500.000, el 70% del total de compañías de la nación.


 

la_republica“Conocer de cerca en qué se...

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Conversamos sobre la esencia y las claves de la Empresa Familiar Iberoamericana en TVE 24H

El pasado 12 de junio fui invitada al programa La tarde en 24h, en el que conversamos y desvelamos las claves de mi nuevo libro La esencia de la empresa familiar. Valores y Comunicación: una guía que recoge las experiencias de más de 50 de las principales familias empresarias de Iberoamérica. La empresa familiar nace a partir del sueño de un fundador, que es capaz de comenzar de cero y materializar su proyecto, pero se enfrenta al reto de garantizar la continuidad de la compañía en el tiempo. Aquí, la comunicación es clave para que el proyecto continúe generación tras generación, para que todos los miembros de la familia lo conozcan, se involucren y se sientan identificados con la empresa. De hecho,...
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Entrevista en OK Diario: “a veces hay que decidir entre qué es lo primero, si la familia o la empresa”

Recientemente, OK Diario ha publicado la entrevista que realizamos con motivo de la presentación de mi libro La esencia de la empresa familiar. Valores y comunicación. Una guía que analiza las claves del éxito de estas empresas así como las historias de más de 50 de los principales empresarios iberoamericanos. Los protagonistas coinciden en su deseo de garantizar la unión familiar y en que sus compañías perduren en el tiempo para seguir impactando positivamente en la sociedad, creando empleo, innovando y contribuyendo al crecimiento de la economía del país. No obstante, el éxito de estas empresas depende de la comunicación, ya que solo por medio de la misma se puede transmitir el sentido de pertenencia, los valores y la pasión por el proyecto común a las siguientes generaciones. Actualmente,...
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Foro Igualmente: “la comunicación ha pasado a ser el foco en todos los ámbitos de la vida”

El pasado 4 de junio participé como ponente en la quinta edición del Foro Empresarial Igualmente impulsado por la Delegación de Igualdad e Innovación Social de la Diputación de Málaga. Un encuentro organizado con el objetivo de destacar la labor de figuras femeninas en nuestro país, promover y consolidar la igualdad de género y generar una red de networking que continúe impulsando las relaciones entre empresarios. Durante mi intervención en el foro tuve la oportunidad de conversar con los asistentes sobre mis inicios como emprendedora. Desde el primer día conté con el apoyo incondicional de mi madre, Núria Giralt, que se convirtió en mi socia y complemento perfecto para esta aventura, ATREVIA, que hoy cuenta con 30 años de trayectoria y...
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Entrevista en Iberoeconomía: Liderazgo, valores y comunicación son claves para la empresa familiar

Hace unos días tuve la ocasión de charlar con Iberoeconomía sobre mi nuevo libro: La esencia de la empresa familiar. Valores y comunicación. Una guía que analiza las historias de algunas de las familias empresarias iberoamericanas más importantes y aporta las claves para asegurar la supervivencia de estas compañías en el tiempo. La principal: la comunicación. Este es, sin duda, el elemento básico para una empresa familiar ya que la ausencia de una comunicación eficaz fomenta que los integrantes de una familia se distancien y no compartan una visión común. También es relevante reconocer que cada generación se comporta y ve la realidad de manera distinta, por lo que debemos asegurarnos de hacer llegar nuestros valores y mensajes a todos por igual. En ese sentido, es...
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Encuentro con el presidente de la Junta de Extremadura, Guillermo Fernández Vara

El pasado lunes, 7 de mayo, tuve la ocasión de reunirme con el presidente de la Junta de Extremadura, Guillermo Fernández Vara, para hablar sobre las últimas novedades del Consejo Empresarial Alianza por Iberoamérica (CEAPI) que presido y que agrupa a empresarios comprometidos con el Espacio Empresarial Iberoamericano con el objetivo de fomentar el desarrollo económico y social mediante el intercambio de experiencias, el estímulo a la inversión y la integración. Esa misma mañana, también en Extremadura, pude participar en el almuerzo organizado por el Foro de Jóvenes de la Asociación Extremeña de la Empresa Familiar (AEEF) en el que analizamos la importancia de la comunicación en los consejos de administración de las empresas familiares. El evento, al que han acudido...
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Entrevista en Emprende de TVE

El pasado jueves tuve la oportunidad de asistir al plato de TVE Emprende para hablar sobre liderazgo femenino y la transformación en las empresas. El cambio constante en el que vivimos ha recortado la esperanza de vida de las compañías y, al mismo tiempo, ha facilitado la creación de nuevas startups capaces de adaptarse a las exigencias del mercado. Estamos, sin duda, ante una gran oportunidad para el emprendimiento, aunque muchos proyectos mueren por un problema de comunicación interna, sin la cual son incapaces de alinear al equipo, o de comunicación externa, porque no saben hacer llegar el producto a su público. Hoy podemos hacer que una marca que nace en España esté en todo el mundo en pocos años pero también tenemos que vigilar que...
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Entrevista en La Nación: “Todos debemos dejarnos contagiar por lo positivo de la Generación Z”

Durante mi reciente viaje a Argentina tuve la oportunidad de conversar con el diario La Nación sobre el libro Generación Z. Todo lo que necesitas saber sobre los jóvenes que han dejado viejos a los millennials, del que soy coautora junto a Iñaki Ortega, director de Deusto Business School. Los Z, que representan el 25 % de la población mundial (2.000 millones de personas), son una generación de jóvenes nativos digitales, nacidos a partir de 1994, que se han relacionado con internet desde su nacimiento. Entre las características de esta generación, destacan su naturaleza de adaptabilidad y aceptación al cambio, ya que entienden que su mundo no tiene nada que ver con el anterior. Además, buscan conectar con las empresas y...
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